コラム「成長」を知る ～ 4月号が更新されました。
夢やチャンスは自分で掴むもの。
ですが、応援してくれる人、手助けしてくれる人がいるとやる気がでますよね。
若手技術社員が自分の可能性をもっと広げることのできるフィールドを広げました。
豊かで幸せな将来のためにやりがいを制度にしました。
夢真トピックス
INFORMATION
4月20日放送のWBS（ワールドビジネスサテライト／テレビ東京）に当社の研修風景が取り上げられました。
新入社員を対象としたSNSマナーと企業情報漏洩のリスクに関する研修を実施した際の取材を受けた形です。
当社ではこうした啓発を促す研修を活発に取り上げております。
コラム「成長」を知る ～ 3月号が更新されました。
新卒の皆さんの入社の季節
入社後の就業イメージや会社の雰囲気、サポート体制を事前に
お知らせしながら入社までの準備をしていただくストーリーです。
コラムコンテンツ『「成長」を知る』に2月号が更新されました。
1月号に引き続き今回もキャリアデザイン推進部（CD）についてです。
サポート体制の進化と夢真が最終的に目指すものをお伝えします。
技術社員と共に歩みながらチームも一緒に成長しています。
今後の活躍を期待しながらご覧いただければ嬉しいです。
本サイトのコンテンツコラム『「成長」を知る』に1月号が更新されました。
2023年1月より当社自慢のエンジニアフォロー企画推進部（EF）の編成をリニューアルし
新しく『キャリアデザイン推進部』と名称変更してパワーアップしました。
常に改善・改革を考えている夢真ならではのこのパワフルな部隊の成長物語を
今後も掲載していきますので、引き続きよろしくお願いいたします。
まずは第一弾！是非ご一読ください。